I - É constitucional o artigo 118 da Lei nº 8.213/1991 que assegura o direito à estabilidade provisória por período de 12 meses após a cessação do auxílio-doença ao empregado acidentado. (ex-OJ nº 105 da SBDI-1 - inserida em 01.10.1997) II - São pressupostos para a concessão da estabilidade o afastamento superior a 15 dias e a conseqüente percepção do auxílio-doença acidentário, salvo se constatada, após a despedida, doença profissional que guarde relação de causalidade com a execução do contrato de emprego. (primeira parte - ex-OJ nº 230 da SBDI-1 - inserida em 20.06.2001) III - O empregado submetido a contrato de trabalho por tempo determinado goza da garantia provisória de emprego decorrente de acidente de trabalho prevista no art. 118 da Lei nº 8.213/91.
Lidas automaticamente do texto das decisões. Só o tribunal e o período estreitam esta lista.
O Tribunal Regional examinou as questões suscitadas nos embargos de declaração, em relação ao reconhecimento do nexo de causalidade entre as doenças acometidas à reclamante e o trabalho desenvolvido na reclamada, adotando tese explícita a respeito, não…
O Colegiado a quo examinou e fundamentou, em profundidade e extensão, toda a matéria que lhe foi devolvida, não havendo que se falar em negativa de prestação jurisdicional.
Inviável o processamento do recurso de revista quando o Tribunal Regional, amparado em prova pericial e documental (CAT), confirma o nexo causal entre a patologia e o acidente de trabalho. A alteração dessas premissas encontra óbice na Súmula nº 126 do TST.
O Reclamante, servente de obras, alegou ter adquirido diversas doenças ocupacionais (hérnias, câncer de pele, ceratose, hanseníase) durante o contrato de trabalho e ter sido dispensado enquanto doente, pleiteando reintegração ou indenização.
Nos termos do item I da Súmula 422, "não se conhece de recurso para o Tribunal Superior do Trabalho se as razões do recorrente não impugnam os fundamentos da decisão recorrida, nos termos em que proferida".
Direito do Trabalho
Ausência de ataque aos fundamentos da decisão recorrida
Não configura cerceamento de defesa o indeferimento de nova dilação probatória quando o julgador entende suficientemente esclarecida a matéria controvertida com base no conjunto probatório produzido nos autos.
A recorrente sustenta, no presente recurso e no Recurso de Revista, que o acórdão contrariou a Súmula nº 378 do TST e violou os arts. 20, 21 e 118 da Lei nº 8.213/91, ao deixar de reconhecer a existência de nexo causal entre a doença psiquiátrica e o…
Direito do Trabalho
Interposto pela reclamante sob a égide da lei nº 13.467/2017
Demonstrada possível violação do art. 5º, V e X, da Constituição Federal, há de se prover o agravo de instrumento para determinar o processamento do recurso de revista. Agravo de instrumento conhecido e provido.
Ante o quadro delineado pelo Regional de que ficou demonstrado o nexo de causalidade e concausalidade entre os danos sofridos pela reclamante e o exercício das atividades laborais, a decisão que manteve a determinação de reintegração está em harmonia com a…
A controvérsia dos autos consiste em determinar se a concausalidade entre a doença e o trabalho é suficiente para qualificar a patologia como ocupacional, e, assim o sendo, garantir o direito à fruição de estabilidade acidentária.
A empregada sofreu acidente de trabalho que resultou em afastamento de 14 dias, sendo dispensada em seguida, antes de exame médico demissional, com nexo causal entre o acidente e a lesão incontroverso.
O acórdão recorrido, ao indeferir a estabilidade provisória em razão de doença ocupacional por não ter havido afastamento superior a 15 dias, encontra-se em oposição ao entendimento desta Corte, consubstanciado na tese vinculante firmada pelo Tribunal Pleno…
Fundamentos da decisão agravada não desconstituídos.
Direito Civil
Nulidade por negativa de prestação jurisdicional
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