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Jurisprudências

Decisões que constroem a interpretação do Direito

Tribunal

Decisões que citam

I - É constitucional o artigo 118 da Lei nº 8.213/1991 que assegura o direito à estabilidade provisória por período de 12 meses após a cessação do auxílio-doença ao empregado acidentado. (ex-OJ nº 105 da SBDI-1 - inserida em 01.10.1997) II - São pressupostos para a concessão da estabilidade o afastamento superior a 15 dias e a conseqüente percepção do auxílio-doença acidentário, salvo se constatada, após a despedida, doença profissional que guarde relação de causalidade com a execução do contrato de emprego. (primeira parte - ex-OJ nº 230 da SBDI-1 - inserida em 20.06.2001) III - O empregado submetido a contrato de trabalho por tempo determinado goza da garantia provisória de emprego decorrente de acidente de trabalho prevista no art. 118 da Lei nº 8.213/91.

Lidas automaticamente do texto das decisões. Só o tribunal e o período estreitam esta lista.

642 decisões

30

ABR 2026

TSTROT 0033652-08.2024.5.05.0000

Reintegração liminar

Cuida-se de Mandado de Segurança impetrado contra decisão que indeferiu pedido de concessão de tutela provisória de urgência, em caráter antecipatório, que visava à reintegração do impetrante aos quadros da litisconsorte passiva, pelo fato de estar doente à…

  • Direito do Trabalho
  • Reintegração liminar

29

ABR 2026

TSTAg-AIRR 1001119-63.2022.5.02.0442

Tramitação preferencial: acidente de trabalho

Mediante o acórdão proferido pelo Tribunal Regional, foi mantida a condenação ao pagamento de indenização substitutiva do período estabilitário.

  • Direito do Trabalho
  • Tramitação preferencial
  • +5

29

ABR 2026

TSTAg-RRAg-RRAg 0021061-48.2020.5.04.0334

Interposição sob a égide da lei nº 13.467/2017: doença ocupacional

Cinge-se a controvérsia dos autos em definir se há, ou não, direito à estabilidade provisória de que trata o art. 118 da Lei nº 8.213/1991 à empregada que, após a despedida, tenha reconhecida a doença ocupacional com nexo de causalidade ou concausalidade com…

  • Direito do Trabalho
  • Interposição sob a égide da lei nº 13.467/2017
  • +4

29

ABR 2026

TSTAg-AIRR 0010043-05.2024.5.03.0112

Interposição sob a égide da lei nº 13.467/2017: sumaríssimo

O TRT, soberano no exame dos fatos e provas, a teor da Súmula 126 do TST, constatou, com base nas provas técnicas dos autos, a existência de acidente de trabalho que resultou em incapacidade do reclamante para o labor por tempo indeterminado, razão pela qual…

  • Direito Civil
  • Interposição sob a égide da lei nº 13.467/2017
  • +5

29

ABR 2026

TSTAg-CorPar 1000909-24.2025.5.90.0000

Mantida a decisão agravada

No caso em análise, o ato judicial corrigendo foi o indeferimento do pedido de concessão de efeito suspensivo ao agravo interno interposto contra decisão pela qual se indeferiu liminar em mandado de segurança interposto pelo agravante, visando obstar a…

  • Direito do Trabalho
  • Mantida a decisão agravada

29

ABR 2026

TSTAg-RRAg 735-78.2019.5.12.0011

Nulidade processual por negativa de prestação jurisdicional

Acerca da "doença ocupacional", a Corte Regional examinou a prova pericial e as demais provas, para concluir que as doenças musculoesqueléticas têm "origem multifatorial, não podendo ser inseridas como doenças ocupacionais, aliando-se dois fatores…

  • Direito Civil
  • Nulidade processual por negativa de prestação jurisdicional
  • +5

29

ABR 2026

TSTAg-EDCiv-RRAg 1000667-72.2017.5.02.0363

Intervalo intrajornada: preclusão

Trata-se de decisão publicada na vigência da Instrução Normativa nº 40 do TST.

  • Direito Civil
  • Intervalo intrajornada
  • +5

27

ABR 2026

TSTEDCiv-EDCiv-RR 24471-96.2018.5.24.0021

Estabilidade provisória: doença ocupacional

Constatada omissão no julgado, nos termos dos arts. 897-A da CLT e 1.022 do CPC, deve-se prestar os devidos esclarecimentos.

  • Direito do Trabalho
  • Estabilidade provisória
  • +5

24

ABR 2026

TSTAg-AIRR 1835-10.2016.5.05.0192

Reintegração: estabilidade acidentária

O Tribunal Regional concluiu que a dispensa do reclamante foi nula, porquanto, à época do desligamento, o trabalhador encontrava-se incapacitado para o labor e obteve a concessão de auxílio-doença acidentário (B91) ainda no período de projeção do…

  • Direito Civil
  • Reintegração
  • +5

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