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Jurisprudências

Decisões que constroem a interpretação do Direito

Tribunal

Decisões que citam

I - É ônus do empregador que conta com mais de 10 (dez) empregados o registro da jornada de trabalho na forma do art. 74, § 2º, da CLT. A não-apresentação injustificada dos controles de freqüência gera presunção relativa de veracidade da jornada de trabalho, a qual pode ser elidida por prova em contrário. (ex-Súmula nº 338 – alterada pela Res. 121/2003, DJ 21.11.2003) II - A presunção de veracidade da jornada de trabalho, ainda que prevista em instrumento normativo, pode ser elidida por prova em contrário. (ex-OJ nº 234 da SBDI-1 - inserida em 20.06.2001) III - Os cartões de ponto que demonstram horários de entrada e saída uniformes são inválidos como meio de prova, invertendo-se o ônus da prova, relativo às horas extras, que passa a ser do empregador, prevalecendo a jornada da inicial se dele não se desincumbir. (ex-OJ nº 306 da SBDI-1- DJ 11.08.2003)

Lidas automaticamente do texto das decisões. Só o tribunal e o período estreitam esta lista.

2.428 decisões

19

NOV 2024

TSTAg-RR 208-50.2023.5.21.0007

Trabalho externo: meios de controle

Consolidou-se, nesta Corte Superior, o entendimento de que, além dos meios comuns e diretos de controle da jornada do empregado, a fim de submeter o obreiro ao regime celetista quanto às diretrizes que regulam a jornada de trabalho, a exemplo de horas…

  • Direito do Trabalho
  • Trabalho externo
  • +2

19

NOV 2024

TSTRRAg 77-12.2021.5.19.0004

Jornada de trabalho: horas extras

Os cartões de ponto referentes ao período de 8.2.2016 a 31.7.2019 apresentados pela reclamada não foram considerados válidos, porque revelaram registros de horário de entrada e saída uniformes, o que atrai a aplicação da Súmula 338, III, do TST.

  • Direito Constitucional
  • Jornada de trabalho
  • +5

19

NOV 2024

TSTRR 1000077-79.2023.5.02.0074

Horas extras e intervalo intrajornada: ausência de parte dos controles de frequência

Esta Corte Superior, por meio da Súmula nº 338, I, entende que é ônus do empregador que conta com mais de dez empregados o registro da jornada de trabalho e que a não apresentação da totalidade dos cartões de ponto gera presunção relativa de veracidade da…

  • Direito do Trabalho
  • Horas extras e intervalo intrajornada
  • +2

19

NOV 2024

TSTAIRR 0001729-94.2022.5.07.0026

Responsabilidade subsidiária: terceirização de serviços

A decisão do Tribunal Regional foi proferida em consonância com a jurisprudência desta Corte de que, havendo terceirização de serviços entre empresas privadas, a responsabilidade subsidiária decorre do mero inadimplemento das verbas trabalhistas, incidindo o…

  • Processo Civil
  • Responsabilidade subsidiária
  • +5

19

NOV 2024

TSTRR 11959-52.2017.5.03.0134

Trabalho externo: possibilidade de controle da jornada de trabalho

A jurisprudência desta Corte pacificou-se no sentido de atribuir ao empregado o ônus de comprovar a supressão ou redução do intervalo intrajornada na hipótese de exercício de trabalho externo em que há a possibilidade do controle da jornada de trabalho,…

  • Direito do Trabalho
  • Trabalho externo
  • +5

19

NOV 2024

TSTRRAg 0000604-88.2023.5.12.0003

GMFG/cp/lan I: jornada de trabalho

O Tribunal Regional, soberano no exame do quadro fático-probatório da lide, foi categórico ao registrar que “a fixação da jornada de trabalho decorreu do cotejo dos depoimentos, observando-se, evidentemente, razoabilidade”.

  • Direito Civil
  • GMFG/cp/lan I
  • +5

19

NOV 2024

TSTRR 940-38.2017.5.09.0892

Interposto na vigência da lei nº 13.467/2017: horas extraordinárias

Considerando a possibilidade de a decisão recorrida contrariar entendimento consubstanciado na Súmula nº 338, I, verifica-se a transcendência política, nos termos do artigo 896-A, § 1º, II, da CLT.

  • Direito Civil
  • Interposto na vigência da lei nº 13.467/2017
  • +5

19

NOV 2024

TSTAg-RRAg-RRAg 0101018-72.2020.5.01.0014

Horas extras: cartões de ponto invalidados pela prova oral

Não merece provimento o agravo, pois não desconstitui os fundamentos da decisão monocrática pela qual se manteve a sua condenação ao pagamento de horas extras e a aplicação do IPCA-E mais juros na fase pré-judicial e da taxa Selic após o ajuizamento da ação.

  • Direito do Trabalho
  • Horas extras
  • +2

18

NOV 2024

TSTAIRR 0100335-02.2022.5.01.0261

A) agravo de instrumento em recurso de revista da reclamada

No caso dos autos, em relação ao tema das horas extras de exercente de labor externo, o recurso de revista patronal não atende a nenhum dos requisitos do art. 896-A, caput e § 1º, da CLT, uma vez que a matéria não é nova nesta Corte, tampouco o TRT proferiu…

  • Processo Civil
  • A) agravo de instrumento em recurso de revista da reclamada
  • +5

18

NOV 2024

TSTAg-AIRR 0100641-79.2018.5.01.0432

Horas extras: ausência de juntada de cartões de ponto

Nega-se provimento ao agravo quando não merece reparos a decisão monocrática por meio da qual foi negado provimento ao agravo de instrumento. Agravo conhecido e não provido.

  • Direito do Trabalho
  • Horas extras
  • +1

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