TSTAg-RRAg 10627-79.2022.5.03.0100
Empresa brasileira de correios e telégrafos –ect
- Direito do Trabalho
- Direito do Consumidor
- Direito Médico e da Saúde
- Empresa brasileira de correios e telégrafos –ect
- Abono pecuniário
- Incidência sobre a verba "gratificação de férias"
- Previsão expressa em norma interna
- Superveniência de modificação do critério de cálculo
- Memorando circular nº 2.316/2016
Ementa
AGRAVO INTERNO DA RECLAMADA EM RECURSO DE REVISTA DA PARTE AUTORA. LEI Nº 13.467/2017. EMPRESA BRASILEIRA DE CORREIOS E TELÉGRAFOS –ECT. ABONO PECUNIÁRIO. INCIDÊNCIA SOBRE A VERBA "GRATIFICAÇÃO DE FÉRIAS". PREVISÃO EXPRESSA EM NORMA INTERNA. SUPERVENIÊNCIA DE MODIFICAÇÃO DO CRITÉRIO DE CÁLCULO. MEMORANDO CIRCULAR Nº 2.316/2016. ATO UNILATERAL DO EMPREGADOR. DIREITO INCORPORADO AO PATRIMÔNIO JURÍDICO DO TRABALHADOR. ALTERAÇÃO CONTRATUAL LESIVA. APLICAÇÃO DA SÚMULA Nº 51, I, DO TST. TRANSCENDÊNCIA POLÍTICA RECONHECIDA. Incontroverso nos autos que a reclamada estabeleceu em sua norma interna (MANPES) a inclusão do valor da denominada "Gratificação de Férias" na base de cálculo do "Abono Pecuniário". Em se tratando de norma regulamentar, suas disposições integram o contrato de trabalho dos empregados por ela alcançados. Assim, a superveniência de modificação da metodologia de cálculo da parcela, operada por ato unilateral do empregador (Memorando Circular nº 2.316/2016), em prejuízo ao trabalhador, implica alteração contratual lesiva, nos moldes do artigo 468 da CLT e da Súmula nº 51, I, do TST. Nesse sentido, firmou-se a corrente jurisprudencial majoritária desta Corte em relação à matéria, o que motivou a reforma do acórdão do Tribunal Regional, no caso. Precedentes. Agravo interno conhecido e não provido.
Decisão
Acordam os Ministros por unanimidade, NEGAR PROVIMENTO ao agravo interno.
Indexação
Alteração Contratual ou das Condições de Trabalho; Plano de Saúde; Ajuda / Tíquete Alimentação; Abono Pecuniário; Adicional de Horas Extras