TSTAg-RR 154-77.2013.5.04.0017
Horas extras: função de confiança
- Processo Civil
- Direito do Trabalho
- Horas extras
- Função de confiança
- Equiparação salarial
- Fundamentos da decisão agravada não desconstituídos
- Duração do Trabalho
- Intervalo Intrajornada
Ementa
AGRAVO EM RECURSO DE REVISTA INTERPOSTO PELO RECLAMADO. ACÓRDÃO REGIONAL PUBLICADO NA VIGÊNCIA DA LEI Nº 13.015/2014. 1. HORAS EXTRAS – FUNÇÃO DE CONFIANÇA. EQUIPARAÇÃO SALARIAL. RECURSO DE REVISTA QUE ESBARRA NO ÓBICE DO ART. 896,§1º-A, I, DA CLT. DECISÃO MONOCRÁTICA DO RELATOR QUE DENEGA SEGUIMENTO AO RECURSO DE REVISTA. NÃO DEMONSTRAÇÃO DO PREENCHIMENTO DOS PRESSUPOSTOS DE ADMISSIBILIDADE DO RECURSO DE REVISTA. CONHECIMENTO E NÃO PROVIMENTO. I. No caso dos autos não foi preenchido o requisito contido no art. 896, §1º-A, I, da CLT, uma vez que, em relação aos temas " horas extras – função de confiança" e "equiparação salarial" , o recorrente realizou a transcrição incompleta do trecho referente ao devido prequestionamento da controvérsia, não alcançando conhecimento do recurso de revista. II. Fundamentos da decisão agravada não desconstituídos. III. Configurada a manifesta improcedência recursal a autorizar a imposição da multa prevista no art. 1.021, § 4º, do Código de Processo Civil. Na hipótese, não se trata de mero desprovimento ao agravo com aplicação automática de multa, tendo em vista que as razões recursais reiteram argumentos jurídicos que vêm sendo obstados de forma expressa, conforme óbices ora consignados. IV. Agravo de que se conhece e a que se nega provimento, com aplicação da multa de 1% sobre o valor da causa atualizado, em favor da parte Agravada ex adversa , com fundamento no art. 1.021, § 4º, do CPC/2015.
Decisão
Acordam os Ministros à unanimidade, conhecer do agravo; e, no mérito, negar-lhe provimento e condenar a parte Agravante a pagar multa de 1% (um por cento) sobre o valor da causa atualizado, em favor da parte Agravada ex adversa, com fundamento no art. 1.021, § 4º, do CPC/2015.
Indexação
Duração do Trabalho; Intervalo Intrajornada; Salário por Equiparação / Isonomia; Reflexos; Divisor; Promoção; Penalidades Processuais; Cerceamento de Defesa; Negativa de Prestação Jurisdicional; Base de Cálculo; Intervalo 15 Minutos Mulher; Honorários na Justiça do Trabalho