Vínculo de emprego: para divergir desse entendimento, seria necessário o reexame do quadro fático-probatório

AGRAVO EM AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA DA PARTE RECLAMANTE INTERPOSTO SOB A ÉGIDE DA LEI Nº 13.467/2017 - VÍNCULO DE EMPREGO - SÚMULA Nº 126 DO TST - TRANSCENDÊNCIA NÃO RECONHECIDA 1. O Tribunal a quo assinalou estar comprovada a inexistência de subordinação com base nas declarações da própria Reclamante, “pois não havia controle de frequência ou de horário de trabalho, e as mencionadas ausências eram apenas comunicadas, sem necessidade de autorização” (fl. 741). 2. Para divergir desse entendimento, seria necessário o reexame do quadro fático-probatório. Incide, na hipótese, o óbice da Súmula nº 126 do TST. Agravo a que se nega provimento, com aplicação de multa, nos termos do art. 1.021, § 4º, do CPC.