Diferenças salariais: desvio de função

AGRAVO DE INSTRUMENTO EM RECURSO DE REVISTA. DIFERENÇAS SALARIAIS. DESVIO DE FUNÇÃO. EMPREGADA PÚBLICA. TRANSCENDÊNCIA NÃO RECONHECIDA. O Tribunal de origem, com base no conjunto fático-probatório dos autos, notadamente nas provas documental e oral, manteve a condenação do reclamado ao pagamento das diferenças salariais postuladas, assentando que foi comprovado que a reclamante, embora tenha sido contratada para o cargo de professora de educação infantil, desempenhou as atribuições do cargo de coordenadora pedagógica no ano de 2021. Além disso, o Tribunal Regional registrou que o reconhecimento do desvio de função e do direito à percepção de diferenças salariais não implica o reenquadramento da reclamante em cargo diverso do inicialmente contratado. Diante do quadro fático delineado, cujo teor é insuscetível de reexame nesta instância superior, nos termos da Súmula nº 126 do TST, verifica-se que a decisão recorrida está em sintonia com a jurisprudência desta Corte, consubstanciada na OJ nº 125 da SDI-1, segundo a qual “O simples desvio funcional do empregado não gera direito a novo enquadramento, mas apenas às diferenças salariais respectivas, mesmo que o desvio de função haja iniciado antes da vigência da CF/1988”, entendimento esse aplicável, inclusive, aos empregados públicos. Julgados. Incidência da Súmula nº 333 do TST. Agravo de instrumento conhecido e não provido.