Rescisão indireta do contrato de emprego: ausência de pagamento do adicional de insalubridade

RECURSO DE REVISTA. RESCISÃO INDIRETA DO CONTRATO DE EMPREGO. AUSÊNCIA DE PAGAMENTO DO ADICIONAL DE INSALUBRIDADE. TRANSCENDÊNCIA JURÍDICA RECONHECIDA. 1. Cuida-se de controvérsia acerca da rescisão indireta do contrato de emprego, decorrente do não pagamento do adicional de insalubridade. 2. Considerando que a matéria controvertida encontra-se submetida ao Rito dos Incidentes de Recursos Repetitivos (Tema n.º 212 da Tabela de IRR), ainda pendente de decisão do Tribunal Pleno desta Corte superior, reconhece-se a transcendência jurídica da causa . 3. No caso dos autos, o Tribunal Regional manteve o indeferimento do pedido de reconhecimento de rescisão indireta do contrato de emprego, diante do não pagamento de adicional de insalubridade à obreira. 4. Assim, a decisão proferida pelo Tribunal Regional revela-se dissonante do entendimento cediço deste Tribunal Superior, no sentido de que a manutenção do ambiente insalubre sem o respectivo pagamento do adicional de insalubridade implica falta grave do empregador, capaz de comprometer a continuidade do contrato de emprego, nos termos do artigo 483, d , da CLT, suficiente, assim, ao reconhecimento da rescisão indireta do vínculo. 5. Recurso de Revista conhecido e provido.