TSTAg-ED-Ag-RR 10602-82.2018.5.03.0043
Interposição de agravo contra decisão colegiada: erro grosseiro
- Direito do Trabalho
- Direito Constitucional
- Direito Civil
- Interposição de agravo contra decisão colegiada
- Erro grosseiro
- Para o caso, aplicou-se a tese fixada pelo STF no Tema 181
- Indenização / Dobra / Terço Constitucional
- Depósito / Diferença de Recolhimento
- Salário / Diferença Salarial
Ementa
AGRAVO DECISÃO DENEGATÓRIA DO RECURSO EXTRAORDINÁRIO. INTERPOSIÇÃO DE AGRAVO CONTRA DECISÃO COLEGIADA. ERRO GROSSEIRO. APLICAÇÃO DE ÓBICE PROCESSUAL CONTIDO NA ORIENTAÇÃO JURISPRUDENCIAL Nº 412 DA SBDI-1 DO TST. INCIDÊNCIA DO TEMA Nº 181 DO EMENTÁRIO DE REPERCUSSÃO GERAL DO STF. NÃO PROVIMENTO. Consoante inteligência do artigo 1.030, I, "a", do CPC, o recurso extraordinário terá seguimento denegado, quando a matéria discutida não tiver repercussão geral reconhecida pelo STF. O recurso extraordinário também terá seguimento denegado, quando o acórdão recorrido estiver em conformidade com entendimento fixado pela excelsa Corte, em regime de repercussão geral. Na hipótese , o recurso extraordinário da parte agravante teve seguimento denegado, por ausência de repercussão geral, em razão de a Turma deste Tribunal Superior ter deixado de enfrentar no acórdão recorrido o mérito recursal, ante a existência de óbice processual consistente na interposição de agravo contra decisão colegiada, constituindo erro grosseiro, nos termos da Orientação Jurisprudencial nº 412 da SBDI-1 do TST. Para o caso, aplicou-se a tese fixada pelo STF no Tema 181. Nesse contexto, estando a decisão agravada em conformidade com o artigo 1.030, I, "a", do CPC, o não provimento do agravo é medida que se impõe. Agravo a que se nega provimento.
Decisão
Acordam os Ministros por unanimidade, negar provimento ao agravo.
Indexação
Indenização / Dobra / Terço Constitucional; Depósito / Diferença de Recolhimento; Salário / Diferença Salarial; Norma Coletiva - Aplicabilidade / Cumprimento; Correção Monetária; Negativa de Prestação Jurisdicional; Transcendência; Hora Extra / Adicional; Redução Carga Horária; Multa Convencional; Isonomia Salarial