Vínculo empregatício: cerceamento de defesa

EMBARGOS DE DECLARAÇÃO. AGRAVO EM RECURSO ORDINÁRIO EM AÇÃO RESCISÓRIA. VÍNCULO EMPREGATÍCIO. CERCEAMENTO DE DEFESA. DESPROVIMENTO. Os embargos de declaração têm por finalidade provocar a complementação do julgado a fim de sanar vícios, com hipóteses taxativamente previstas no art. 897-A da CLT e no art. 1.022 do CPC. No caso, o julgamento do agravo limitou-se ao exame da nulidade processual por cerceamento de defesa, não mais discutido o mérito da ação rescisória relativo ao vínculo empregatício reconhecido na ação subjacente. Nesse contexto, desnecessária manifestação acerca do fato superveniente (inquérito policial e sindicância administrativa perante a Polícia Militar de São Paulo), porquanto relacionada ao mérito da ação trabalhista subjacente, exorbitando os estritos limites do agravo interno examinado. De todo modo, a apresentação de documentos novos relativos a fatos supervenientes não permitem a configuração de erro de fato. Ademais, em relação à prova falsa, consignado expressamente que " o reconhecimento do vínculo empregatício decorreu exclusivamente da aplicação da pena de revelia e confissão ficta, em razão da ausência de contestação ", razão pela qual " não há prova a ser declarada falsa, de modo que se conclui irrelevante qualquer dilação probatória a esse respeito ". Por fim, a questão de conluio na fase de execução, conforme já destacado por ocasião do indeferimento do pedido de ingresso do terceiro interessado, foge dos limites desta ação rescisória, direcionada tão-somente ao título consolidado na fase de conhecimento. Embargos de declaração conhecidos e desprovidos.